Ratsional egoizm tushunchasi jamiyatning axloqiy tushunchasiga to'g'ri kelmaydi. Uzoq vaqt davomida inson shaxsiy manfaatlardan jamiyat manfaatlariga putur etishi kerak, deb hisoblar edi. Bunday sharoitlarga mos kelmaganlar o'zlarini xudbinlik deb e'lon qilishdi va umumiy ayblovni xiyonat qildilar. Psixologiya, xudbinlikning o'rtacha bir qismi har birida bo'lishi kerak, deb ta'kidlaydi.
Aqlli xudbinlik nima?
O'rtacha egoizm tushunchasi faqat psixologlar tomonidan emas, balki ko'proq falsafachilar tomonidan o'rganildi, va XVI asrda Ma'naviyat davriga kelib, oqilona egoizm nazariyasi 19-asrda paydo bo'ldi. Unda oqilona egoizm axloqiy va falsafiy bir pozitsiya bo'lib, u faqat shaxsiy manfaatlarning boshqalarga nisbatan ustunligini, ya'ni uzoq vaqt hukm qilingan narsalarni da'vat qiladi. Ushbu nazariya ijtimoiy hayotning postulatlariga kiradi va tushunilishi kerak.
Ratsional egoizm nazariyasi nima?
Nazariyaning kelib chiqishi Evropada kapitalistik munosabatlarning tug'ilish davriga to'g'ri keladi. Shu vaqtning o'zida har kimning cheksiz erkinlik huquqiga ega ekanligi tushuniladi. Sanoat jamiyatida u o'zining ish kuchiga egalik qiladi va jamiyat bilan munosabatlarni o'rnatadi, u o'z qarashlari va qarashlari, jumladan, moliyaviy jihatlari bilan boshqariladi. Maorifchilar tomonidan yaratilgan oqilona egoizm nazariyasi bunday holatni insonning tabiatiga mos kelishini, chunki asosiysi o'z-o'zini sevish va o'zini saqlab qolish uchun tashvish.
O'rtacha egoizmning axloqi
Nazariy tuzishda uning mualliflari ular tomonidan tuzilgan kontseptsiya muammoning axloqiy va falsafiy qarashlariga mos kelishiga e'tibor berishdi. Bu hammadan ham muhimroq edi, chunki "oqilona egoist" ning birikmasi formulaning ikkinchi qismiga mos kelmadi, chunki egotchi ta'rifi faqat o'zini o'ylaydigan va atrof-muhit va jamiyat manfaatlariga befarq bo'lmagan insonni anglatardi.
Nazariy nazariyalarning "otalari" fikriga ko'ra, so'zga qo'shilgan bu yoqimli qo'shimchani har doim salbiy kontsentatsiyani kiyib, shaxsiy qadriyatlarning ustuvorligi, eng kamida, ularning muvozanatining ustuvorligini ta'kidlash kerak. Keyinchalik, "kundalik" tushunchaga moslashtirilgan ushbu formulalar jamoatchilik bilan o'z manfaatlariga mos keladigan, ular bilan ziddiyat qo'ymaydigan shaxsni belgilashga kirishdi.
Ish muloqotida oqilona egoizm printsipi
Ma'lumki, ishbilarmonlik aloqasi shaxsiy yoki korporativ imtiyozlar bilan belgilanadigan o'z qoidalariga asoslanadi. Bu sizga eng foyda olish imkonini beruvchi va foydali biznes sheriklari bilan uzoq muddatli aloqalarni o'rnatish imkonini beruvchi muammoli echimlarni taklif qiladi. Bunday aloqalar biznes axloqiy qoidalari va printsiplariga ega, ular beshta asosiy funktsiyani ishlab chiqdilar va ajratdilar:
- pozitivlik;
- oqilona egoizm;
- harakatlarning taxminiyligi;
- holat farqlari;
- ahamiyati.
Ko'rib chiqilayotgan savolga muvofiq, oqilona egoizm tamoyiliga e'tibor qaratiladi. Bu sherik va uning fikriga hurmatli munosabatda bo'lishni anglatadi, ayni paytda o'zlarining (yoki korporativ) manfaatlarini aniq ifodalaydi va himoya qiladi. Xuddi shu printsip har qanday xodimning ish joyida ishlashi mumkin: o'zingizning narsangizni boshqalar bilan aralashmasdan qilish.
O'rtacha xudbinlikning misollari
Kundalik hayotda "oqilona egoist" ning xatti-harakati har doim ham mamnuniyat bilan qabul qilinmaydi va ko'pincha oddiygina egoist deb e'lon qilinadi. Jamiyatimizda so'rovni inkor qilish behayo sanaladi va bolalikdan boshlab, bunday "erkinlik" ga yo'l qo'ygan shaxsning ayblari paydo bo'ladi. Biroq, vakolatli rad etish to'g'ridan-to'g'ri xatti-harakatlarning yaxshi namunasi bo'lishi mumkin, bu esa o'rganish uchun ortiqcha bo'lishi mumkin emas. Bu erda hayotdan oqilona egoizmning ba'zi bir misollar.
- Qo'shimcha ish qilish kerak . Boshlig'ingiz, bugungi kunda siz o'zingiz qilmagan ishni bajarish uchun xizmatda qolishingizni va buning uchun haq to'lamaganingizni talab qiladi. Siz rozi bo'lishingiz, rejalaringizni bekor qilishingiz va qarindoshlaringiz bilan munosabatlarni buzishingiz mumkin, lekin agar siz egoistlik printsipidan foydalansangiz, qo'rquv hissi va bezovtalikni yengib, xo'jayinga xotirjamlik bilan o'z reja-laringizni almashtirishning hech qanday yo'li yo'qligini tushuntiring. Ko'p hollarda sizning tushuntirishlaringiz tushuniladi va qabul qilinadi.
- Xotin yana yangi kiyim uchun pulga muhtoj. Ba'zi oilalarda, er-xotin kichkinagina kiyim kiyib olishiga qaramay, turmush o'rtog'i yangi kiyim sotib olish uchun pul talab qiladigan an'anaga aylanib qoldi. E'tirozlar qat'iyan qabul qilinmaydi. U erini shafqatsizlik, sevgining etishmasligi, ko'z yoshlari bilan to'ldirishi uchun ayblashni boshlaydi, aslida eriga shantaj qiladi. Siz bera olasiz, lekin bu sevgi, uning tarafidan minnatdor bo'lasizmi?
- Qadimgi do'stim yana pul talab qilmoqda . U bir hafta ichida qaytib kelishni va'da qiladi, garchi ma'lum bo'lishicha, u olti oydan kam bo'lmagan muddatga berishi mumkin. Qaytarish noqulay, lekin shu bilan bolangizni bolaning markaziga va'da qilingan sayohatdan mahrum qilishingiz mumkin. Nima muhimroq? Uyalmang yoki do'stingizni "tarbiyalang" - bu foydasiz, lekin bolani uzoq vaqtdan beri bu safarni kutib turgani uchun, siz dam olishingizdan ketolmaysiz.
Xotinga pulni pulni bir mashina uchun sotib olishini tushuntirish yaxshiroq ekanini tushuntirish yaxshiroqdir, unda turmush o'rtog'i har kuni ishlaydigan mashina uchun yangi dvigatelni sotib oladi, va bu xariddan nafaqat avtomobilning yaxshi ishi, yo'lovchilarning salomatligi va hayotiga ham bog'liq. Bu holatda, onamga e'tibor qaratish uchun ko'z yoshlari, hayqiriqlar va tahdidlar kerak emas. Bunday vaziyatda oqilona xudbinlik hukm surishi kerak.
Yuqoridagi misollar o'zaro munosabatlarning ikkita pozitsiyasini ochib beradi. Odamlar o'rtasidagi munosabatlar hali-beri so'ralayotgan kishining talab qiluvchi yoki begona va noqulay holatining ustunligiga asoslangan. Garchi nazariya ikki yuz yildan ortiq mavjud bo'lsa-da, oqilona egoizm jamiyatda ildiz otishning hali qiyin kechadi, shuning uchun ustun bo'lgan holatlar:
- bir narsaga muhtoj bo'lgan, talab qiladi, talab qiladi, shantaj qiladi, hayqiradi, ochko'zlikda ayblaydi;
- ular kimga murojaat qilsa, oqlanishadi, tushuntiradi, o'z manzilida yoqimsiz so'zlarni eshitadi, aybdorlikni boshdan kechiradi.
Oqilona va asossiz xudbinlik
O'zini aqlli egoizm tushunchasi nashr etilgandan so'ng, "xudbinlik" tushunchasi ikki xil ko'rinishda ko'rib chiqilgan: oqilona va asossiz. Birinchisi maorif nazariyasida batafsil ko'rib chiqilgan bo'lib, ikkinchisi hayot tajribasidan yaxshi ma'lum. Ularning har biri xalqlar jamoasida birlashadi, lekin oqilona egoizmning shakllanishi nafaqat jamiyat uchun, balki alohida shaxslar uchun ham yaxshiroq ish qilishi mumkin. Aqli xudbinlik kundalik hayotda ko'proq tushuniladi va qabul qilinadi. Bu holatda, ayniqsa, mehribon ota-onalar, buvilar va bobolar tomonidan faol ravishda ekilgan va faol ekilgan.